[1]
jurnal ekonomi, “PENGARUH KOMPENSASI DAN PELATIHAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT DIPO INTERNASIONAL PAHALA OTOMOTIF DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING”, eko, vol. 13, no. 2, hlm. 1–6, Sep 2021.